2月4日下午，集團黨委召開了干部任前談話和任前廉政談話會議。集團黨委書記、董事長劉乃英，黨委副書記、紀委書記肖炳璋出席會議并作講話，黨委委員、紀委副書記黃遠維主持會議。

會上，劉乃英圍繞提高素質、增長才干、發(fā)揮才能、貢獻力量等方面，對六名新提拔干部提出了具體要求：一是要珍惜機遇，端正心態(tài)，提高自己；二是要懂得感恩，時刻牢記和感謝組織的培養(yǎng)，堅決服從組織決定，切實做到在其位、謀其政、盡其責；三是要嚴格要求自己，在思想上、政治上、行動上要與黨組織高度一致；四是要有奉獻精神，工作上不能有個人私心雜念，不能出現(xiàn)腐敗行為；五是要努力學習，不斷提升自身的能力和業(yè)務素質，提高政治素質和道德修養(yǎng)水平，提高帶好員工隊伍的本領和駕馭隊伍的能力。他指出，對新提拔干部進行任前談話，是集團提拔任用干部的規(guī)范制度之一，其目的是讓大家在新的崗位、新的起點上，保持頭腦清醒，從嚴要求自己，始終做到“忠誠、干凈、擔當”，也體現(xiàn)了集團黨委對領導干部在政治上、思想上的關心和愛護。

肖炳璋就新任干部廉潔自律方面提出“四個慎”的要求：一是“慎初”，堅決防止邁向腐敗的第一步；二是“慎獨”，在工作八小時以外也要嚴守紀律的底線；三是“慎微”，注意細節(jié)，勿小錯成大錯；四是“慎交”，警惕社會外交關系，時刻保持清醒頭腦。

會上，六位新任職干部簽署了《2017年茂名港集團有限公司廉潔從業(yè)承諾書》，并就如何履行職責、加強廉潔自律作了表態(tài)發(fā)言。大家紛紛表示，要在新的工作崗位上緊緊圍繞集團黨委工作要求爭創(chuàng)優(yōu)異成績。（肖成蔭）